编辑小哥M 发布于2025-03-16 15:12:16 社保补缴 44 次
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另外,在《社会保险法》实施前(即2011年7月1日之前)参保的灵活就业人员,如果在延长缴费五年后仍不足15年,则可以申请一次性补缴至满15年。然而,这一政策在不同地区执行情况不一,部分地区已经收紧了补缴政策,不允许灵活就业人员进行一次性补缴。
可以,灵活就业人员,如果现年龄女不满55周岁,男不满60周岁,可以一次性补缴至年龄差额年限,即53周岁补缴13年,后面按年续缴至55周岁或者60周岁;如果年龄已达法定退休年龄,那就一次性补缴15年;如果此前有缴纳记录,达法定年龄后,延长5年仍旧不够15年的话,可以补缴至15年。
之前,这样一次性补缴清是允许的,国家不限年龄不限人群,只要是没有达到退休年龄的人想一次性补缴清社保15年的社保是可以的。但是今年的情况有所不同,2019年开始,45岁以上的人群将不再允许一次性补缴社保。
法律分析:灵活就业人员,如果现年龄女不满55周岁,男不满60周岁,可以一次性补缴至年龄差额年限,即53周岁补缴13年,后面按年续缴至55周岁或者60周岁;如果年龄已达法定退休年龄,那就一次性补缴15年;如果此前有缴纳记录,达法定年龄后,延长5年仍旧不够15年的话,可以补缴至15年。
灵活就业人员是可以一次性补缴15年养老金的。
社保除特殊情况外,一般不可以一次性补缴15年。具体来说:大部分地区已取消一次性补缴:现在很多地区已经取消了一次性补缴的条件。想要在法定退休年龄时办理退休并享受养老金待遇,需要在法定退休年龄之前的15年建立基本养老保险账户,并逐年交费。
灵活就业到55岁只交了六年,可以一次性补缴至满15年。
亲亲,你好。灵活就业人员到55岁没交满十五年可以一次补交的哦。灵活就业参保人员,如果符合两个条件,可以一次性补缴社保到15年,按月领取养老金。第一个条件,2011年6月30日前首次参保缴费。第二个条件,达到法定退休年龄,社保不足15年,继续缴费5年后可以一次性补缴到15年。
1、法律分析:可以。缴纳社保和工龄没有关系。到退休年龄未交够的养老费可以一次性补缴。参加职工基本养老保险的人员,达到法定退休年龄时累计缴费不足15年的,可以延长缴费至满15年。社会保险法实施前参保、延长缴费5年后仍不足15年的,可以一次性补缴至满15年。
2、到了退休年龄,社保未交满15年,是可以进行补缴的。具体补缴方式如下:延长缴费年限:可以选择延长缴费年限5年,在这5年期间继续缴纳社保费用。若延长5年后,缴费年限累计达到15年,则可以正常享受养老金待遇。
3、城镇职工养老保险不能一次性补缴十五年,城乡居民养老保险能一次性补缴十五年,具体如下:城镇职工养老保险:若是此前没有交过城镇职工养老保险,那么到了法定退休年龄时,是不能一次性补缴十五年的。
4、社保没交满15年能不能一次性补缴,需要满足一定的条件。
5、退休社保没交满15年的,可以补缴至满15年。根据《社会保险法》的规定,达到法定退休年龄时,但是缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
根据《中华人民共和国社会保险法》的相关规定,无法一次性补交15年的社保。法律明确指出,对于达到法定退休年龄时累计缴费不足15年的参保人员,可以***取延长缴费的方式达到15年。如果在社会保险法实施前参保,即使延长缴费五年后仍然不足15年,也可以选择一次性缴费至满15年。
一般情况下不允许:大部分地区对于从来没有交过养老保险并且已经达到了退休年龄的人群,是不允许一次性补交15年的。这种情况下,你需要咨询当地的社保局了解详细政策。
社保能否一次性缴纳15年?一般情况下是不允许的。但特定情况下是可以实现的。对于按年补缴的情况,虽然不允许一次性补缴,但仍支持逐年补缴。有三种特定人群可以一次性补缴社保:一是参保后断缴且年龄超过60岁的老人;二是1962年至1982年间参与下乡知青的群体;三是2011年在国企或事业单位退休的人员。
法律分析:不可以一次***十五年,必须缴满五年才可以一次***完。参加职工基本养老保险的人员,达到法定退休年龄时累计缴费不足15年的,可以延长缴费至满15年。社会保险法实施前参保、延长缴费5年后仍不足15年的,可以一次性补缴至满15年。
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