保通社保代理公司-保通保险代理招聘

简略信息一览：

• 1、南京保通电讯有限责任公司会查社保吗
• 2、新保通合一社保代缴可靠吗
• 3、健保通卡和普通医保卡区别
• 4、加入保通保险代理工作轻松吗?需要每天打卡开会吗?

南京保通电讯有限责任公司会查社保吗

1、会，南京保通电讯有限责任公司会查社保。因为单位在给员工缴纳社会保险时，社保公司的工作职责要查询一下员工是否有中断，如果有中断，原则是要补缴的，而单位也会在此时看到员工的社会保险缴纳记录。

2、南京保通电讯公司的管理存在一些问题，员工经常需要加班，但加班费并没有得到相应的补偿。公司对于试用期员工没有任何保险保障，转正后的员工每月还需扣除绩效工资的一部分作为押金，这种做法显得不太公平。一旦员工主动辞职或离职，押金是无法退还的。

3、公司管理很乱，周末或者平时加班，加班没有加班费，员工试用期3个月，不交保险，转正后扣工资做押金，每个月扣绩效工资的20%左右做押金，主动辞退或者离职就不退押金，。工作职能还被混用，一会儿做客服接电话，一会儿做新功能开发，一会儿做数据维护处理，还得出差做笔记，还得做软件功能测试。

4、南京保通电讯有限责任公司联系方式：公司电话025-58772273，公司邮箱nj***dx@16com，该公司在爱企查共有5条联系方式，其中有电话号码2条。公司介绍：南京保通电讯有限责任公司是1994-02-08在江苏省南京市秦淮区成立的责任有限公司，注册地址位于南京市秦淮区白下路101号。

5、企知道数据显示，南京保通电讯有限责任公司成立于1994-02-08，注册资本1000.0万人民币，参保人数155人，是一家以从事电信、广播电视和卫星传输服务为主的国家级高新技术企业。公司曾先后获授“国家高新技术企业”、“国家科技型中小企业”等资质和荣誉。

新保通合一社保代缴可靠吗

1、可靠。根据查询爱企查***显示，新保通合一提供了一站式的全程代理服务，该公司是一家资质齐全受法律保护的合法公司，通过向***部门申请社保代缴资格，并经过严格的审批和检查后，获得了代理企业和个人社保缴费的资格。

2、新保通合一社保代缴可靠。新保通合一社保代缴已经有多年的代理服务经验，具备丰富的社保代理服务经验和专业知识，能够为客户提供全面、专业的代理服务。***用先进的信息技术和管理系统，实现了快速、高效的代缴服务，能够保证客户的社保代缴工作及时、准确地完成。

3、新保通合一社保代缴不可靠。社保规定，社保代缴是不靠谱且不合法的。社会保险登记实行属地管理，职工必须与用人单位签订劳动合同，与用人单位存在劳动关系，才能通过单位缴纳社会保险。

健保通卡和普通医保卡区别

临时医保卡可以使用半年左右，医保卡下来，临时卡作废。临时医保卡和普通医保卡的区别：临时医保卡是一种基于正式社保卡未能完成下发、丢失、消磁、破损等无***常使用时，劳动保障工作站为方便居民的正常使用而提供给居民应用的临时性的医保卡，其效用、功能接近于正式医保卡。

加入保通保险代理工作轻松吗?需要每天打卡开会吗?

1、加入保通保险代理后，一部手机搞定非常的轻松，而且也不用每天去保险公司，也没有日复一日、年复一年的无休无止的各种会议。

2、保通保险代理公司是扁平化的营销模式，不用打卡，也没有那么多的例会，而且业绩也不会清零，比较人性化的。

3、保通保险代理公司的核心是扁平化管理模式，代理人没有沉重的业绩指标，平时也不用坐班打卡，业绩的终身累计的，个人感觉压力不是特别的大。 还有不明白的话你也可以统一去知道看下。

4、至于专业知识，不用担心。公司会提供统一的培训，帮助你快速掌握相关知识，适应工作需求。总结来说，加入保通保险代理公司，你需要热爱行业、具备抗压能力、保持积极态度，并通过公司培训学习专业知识。

5、暂时没有，保险公司上班，一般都是要打卡的，因为他根据打卡来算这个员工的上下班考勤记录，一般都是按这个来发放工资的。为什么保险公司一直在招人？因为招的根本就不是员工，而是客户。只要你到保险公司应聘，对他们来说，你就是免费的引流客户。成不成没关系，至少你人是被保险公司吸引来了。

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