交社保可以挂靠单位吗-社保缴纳可以挂靠公司吗

本篇文章给大家分享交社保可以挂靠单位吗，以及社保缴纳可以挂靠公司吗对应的知识点，希望对各位有所帮助。

简略信息一览：

• 1、社保可以挂公司代缴吗
• 2、挂靠公司全自费交社保划算吗
• 3、个人可以挂靠单位缴纳社保吗

社保可以挂公司代缴吗

可以挂亲戚公司缴纳社保，存在好处，也不存在不好的方面。存在的不好影响如下：员工需要全额承担个人缴纳和单位缴纳的费用，那么缴纳金额会比较多。员工在出现事故之后如果是属于工伤范畴的，可能会存在***。挂靠单位代缴存在单位没有缴纳或者少交的风险。可能需要支付挂靠公司一定费用的成本。

【法律分析】：可以。 存在的不好影响如下：员工需要全额承担个人缴纳和单位缴纳的费用，那么缴纳金额会比较多。员工在出现事故之后如果是属于工伤范畴的，可能会存在***。挂靠单位代缴存在单位没有缴纳或者少交的风险。可能需要支付挂靠公司一定费用的成本。

在上海，个人如果需要挂靠单位代缴社保，普通的公司是无法办理的。因为这些公司没有人力资源许可的资质。这种情况下，可以考虑通过人力资源公司进行代缴，我们这边可以提供这样的服务。普通公司代缴社保属于违规操作，存在一定的风险。人力资源公司在办理此类业务时，会严格遵守相关法规，确保操作的合规性和安全性。

挂靠公司全自费交社保划算吗

1、自己缴纳需要自己去社保中心就可以完成，但挂靠单位的话，需要将个人身份信息交给代理公司，这就需要仔细考察挂靠公司的资质问题。相对养老金、医疗和医疗来说还是以个人名义交社保更划算，以个人缴纳费用少，就是缴纳的项目少，可以说是国家给的优惠政策。

2、如果你需要社保，但找不到合适的单位来缴纳，你可以考虑使用一些正规的挂靠平台，例如欢雀在线人力，这样的平台可以提供合法的社保挂靠服务。不过，这种方式需要你同时承担单位和个人的社保费用。以深圳为例，如果按照最低标准缴纳，每个月你自己需要支付大约600元，这笔费用包括了原本单位应承担的部分。

3、首先，挂靠企业进行社保缴纳存在诸多不便。你作为非正式员工，必须全额支付五种保险的费用，并且还需支付额外的挂靠费。例如，养老保险的缴费比例为24%，医疗保险的个人承担部分为2%，失业保险为1%，工伤保险为0.5%。所有这些费用都需由个人承担。相比之下，灵活就业的缴纳方式更为灵活。

4、一般挂靠单位交社保是养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险五种保险都需要缴纳的，并且缴纳这五种保险的本金费用全部都需要自己承担。除此之外，还需要额外向公司缴纳一定手续费，参保人需要承担的缴费压力会比较大。

个人可以挂靠单位缴纳社保吗

1、找个单位挂名交社保是不建议的行为，虽然理论上可以挂靠在别人的公司缴纳社保，但这种方式存在多方面的不好影响，具体如下： 经济负担加重：当选择挂靠单位缴纳社保时，员工需要全额承担个人缴纳和单位缴纳的费用。这意味着相较于正常在职员工，挂靠者需要支付更多的社保费用，经济负担较重。

2、个人可以挂靠单位缴纳社保，个人挂靠单位办理社保，是以人力资源公司的名义去购买。个人与人力资源代理公司签订代理合同，提交相关资料，缴纳社保费与服务费。（社保费：由企业缴纳部分、个人缴纳部分组成），个人挂靠单位购买，总的社保费都是由个人支付。代理公司就按月为个人缴纳社保。

3、法律分析：挂靠单位交社保并不是特别地划算，毕竟你只是挂靠在那家单位，并不是那家单位的员工，所以缴费基数和缴费比例要看人家单位是怎么安排的，很有可能全部由你自己承担。再加上挂靠单位交社保的话，养老保险、颤吵医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这五险都全部得交的。

4、个人社保挂靠单位是违法的。具体原因如下：伪造劳动关系材料违法：虽然《社会保险法》没有明确禁止用人单位为“非员工”缴纳社保费用，但在挂靠过程中，企业往往会伪造工资表和单位员工花名册等劳动关系材料，这些行为是违法的。

5、如果不在挂靠单位缴纳社保，证书挂靠将无效。

关于交社保可以挂靠单位吗，以及社保缴纳可以挂靠公司吗的相关信息分享结束，感谢你的耐心阅读，希望对你有所帮助。