社保核查与代办-社保核查与代办有关系吗

接下来为大家讲解社保核查与代办，以及社保核查与代办有关系吗涉及的相关信息，愿对你有所帮助。

简略信息一览：

• 1、社保本人不去家人能代办吗
• 2、社保卡可以代办吗
• 3、从单位把社保移出来可以让别人帮我们去办吗
• 4、社保代办社保代办的优势

社保本人不去家人能代办吗

该社保卡家人可以代办。社保是我国社保制的重要内容，通过国民的收入再分配，使被保险人获得物质帮助和经济补偿，为广大人民谋***的一种保证制。据我国相关法规，如投保人遇到特殊情况，例如：办理人高龄、幼龄、伤病、行动不便等等，可以委托他人进行代办。受委托人应需准备委托书、投保人身份证原件、户口本原件、委托人身份证原件去到相关单位按流程进行办理。

跨省转社保不一定需要本人亲自去，但通常需要提供社保卡，如果非本人办理，则需要委托书。以下是关于跨省转社保的一些关键信息：本人办理：如果参保人员本人亲自去办理跨省转社保，需要携带社保卡等相关证件。非本人办理：如果参保人员无法亲自办理，可以委托他人代办。

法律分析：可以让他人代办。携带户口本原件、复印件或身份证原件、复印件或单位证明材料等。需要注意的是：如需他人代办，必须提供当事人和代办人身份证原件及其复印件。

不可以，只允许代替登记办理社保卡。领取、激活必须本人不允许代替。参保人需持本人社会保障卡、身份证明原件到对应银行营业网点激活社会保障卡，激活后医疗保险账户将恢复正常。在医保定点医院使用社保卡直接启用社保功能。

社保卡可以代办吗

办社保卡不一定需要本人去，可以代办。对于在职职工和新就业人员，社保卡的办理一般由参保单位统一负责，单位会派工作人员前往社保局办理，办理完毕后由单位统一领取并发放到个人手中。然而，对于求职人员、灵活就业人员或其他非在职职工人员，则需要本人亲自前往办理，或者按照相关规定进行代办。

社保卡本人不在家里人能代办。需要携带户口本原件、复印件或身份证原件、复印件或单位证明材料等。需要家人代办，必须提供当事人和代办人身份证原件及其复印件，由本人激活。

社保卡本人不在家里人能代办，具体如下：如果说光是单一的交费，也就是说按着灵活就业的方式来参加城镇职工养老保险，或者说参保的是城乡居民养老保险。

从单位把社保移出来可以让别人帮我们去办吗

办理社保转移不一定要本人去。社保转移不一定要本人去，可以委托别人进行办理，需要委托书及代办人的身份证原件及复印件，携带资料齐全。社保转移由本人或者所在单位向新的就业地社保经办机构提出接续申请，其他事情就由当地社保经办机构，在规定的时间内来办理即可。

不需要。社保转移由本人或者所在单位向新的就业地社保经办机构提出接续申请，其他事情就由当地社保经办机构在规定的时间内来办理就可以了。社保转移是指在对于参保人员跨统筹区域流动就业的，转移养老保险关系的这一过程。

社保卡原则上每人只能办一张，工作换了需要把原来的转移，可以要别人代办。同城转移社保流程：社保现在不用转移，只要原来的单位，把社保做停，不用办手续，现在的单位凭身份证号就可以直接上社保。

社保转移办理不一定需要本人去。社保转移由本人或者所在单位向新的就业地社保经办机构提出接续申请，其他事情就由当地社保经办机构在规定的时间内来办理就可以了。社保转移的流程一般是：开具参保缴费凭证。

确认社保状态：在办理之前，需要查询并确认原单位是否已经为你办理了社保停缴手续，并了解缴费到几月份。确保医疗保险和生育保险没有中断，因为这两险需要连续缴费12个月才能享受报销待遇。代办情况 可以代办：理论上，社保转移和个人购买社保的手续可以由他人代办。

社保代办社保代办的优势

社保代办的优势主要体现在以下几个方面：提升运营效率：社保代办能让企业的人力资源部门从琐碎的日常社保管理中解脱出来，专注于更具战略性的规划和管理工作，从而提升整体运营效率和管理专业性。促进技术升级：通过与专业的社保代办机构合作，企业有机会接触到先进的管理工具和技术，进而提升响应速度和整体管理效率。

降低成本：对于小微企业而言，自行办理社保事务可能涉及较高的成本和人力投入。而社保代理公司可以提供一站式服务，降低企业成本。提高效率：社保代理公司拥有专业的团队和丰富的经验，能够高效处理社保事务，确保企业或个人社保事务的顺利进行。降低风险：社保政策复杂多变，企业或个人自行处理可能存在风险。

公司代缴优势：公司代缴社保能够涵盖生育保险，这对于即将生育的女性员工来说尤为重要。生育保险可以提供生育医疗费用报销和生育津贴等***，有效减轻个人和家庭的经济负担。个人缴纳限制：相比之下，个人自己缴纳社保则无法购买生育保险，因此在生育方面无法享受相关政策和待遇。

社保手续代办：协助用户办理社保相关的手续，如社保转移、社保补缴等，减轻用户的办理负担。服务对象 离职人员：像您这样离职期间不想中断社保的人员，可以选择99保代为缴纳社保，确保社保连续性。自由职业者：没有固定工作单位但希望享受社保保障的自由职业者，也可以通过99保缴纳社保。

社保代办可以相应降低企业的成本、舒缓资金压力，克服企业很多的规模经济弱点。在国内，由于劳工权利意识的高涨、就业安全体系和劳动法令的普及，人事的费用和***成本不断地爬升。如果公司可以把人力资源的相应管理业务外包，就能有效降低企业风险，摆脱杂务干扰，最终引导企业专心经营核心资源，发展核心竞争优势。

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