编辑小哥M 发布于2025-06-26 20:48:29 社保挂靠 24 次
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1、正规的社保代缴公司代缴社保,是比较可靠的,一般大公司都比较在乎口碑,会比较重视用户体验,也不会卷了钱就跑路,突然倒闭的可能也不大,比起小公司来说肯定是会靠谱的多。
2、靠谱。社保代缴平台是正规平台。而且你只要不以报销为目的,代缴社保就是可靠的。
3、总的来说,深圳社保代缴是靠谱的,但选择代缴服务时需要注意细节,确保选择的是正规、专业的机构,并关注相关政策的动态变化。这样,就能确保享受到便捷、高效的社保服务。
1、不可以挂社保的法律意义就承认是公司企业个体户的员工,那么你要给员工缴纳社保金,员工自己出了事你要掏钱,因为很有可能对方会说这是工伤,一旦被认定为工伤,用人单位就无条件的适用工伤条例。
2、以前工商局规定,个体户是不可以请人的,也就不存在劳动关系,不能帮员工参保,只能负责人自己及家人参保。新的条例规定,个体户最多可以请8个工人,所以最好就别超过8个人,否则工商局会查,交税也会交多一些。
3、此外,还有一种方法是寻找熟人公司挂靠,并由其代为缴纳社保。然而,这种方法并非***适用,因为并非所有人都能找到愿意帮忙的熟人公司。无论选择哪种方式,个人在缴纳社保前都应充分了解所需支付的费用。
大部分情况下,个人通过挂靠公司来缴纳社会保险是不合法的。实际上,其违反了社保规定中的诚实信用原则。依法缴纳社会保险,建立在真实的工作关系之上。而在挂靠情形中,并不存在实际的劳资关系,易导致社会保险资金的滥用及管理失序。值得注意的是,凭借合法的工作方式如劳务派遣等,使劳务派遣单位为被派遣员工缴纳社会保险,则是符合法律规定的。
有一种社保挂靠是合法、合理的。比如:外企和员工签订劳动合同,但是社会保险并不是由实际用工单位缴纳,而是必须由人力资源公司缴纳。
而对个人来说,挂靠单位缴纳社保可能会被认定为骗取社会保险待遇,情节严重将有可能会被追究刑事责任。劳务外包不交社保违法吗 劳务外包不交社保违法。用人单位不为职工购买保险是属于违法行为,职工可以到劳动部门进行投诉,并要求企业作出经济补偿。
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