编辑小哥M 发布于2025-07-06 06:42:09 社保补缴 2 次
本篇文章给大家分享补缴社保中途可以再补吗,以及社保补缴之后还有连续性吗对应的知识点,希望对各位有所帮助。
1、法律分析:个体户可以帮员工补缴社保 法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。
2、个体工商户补缴时间要求:对于个体工商户来说,其补缴社保的时间不得早于领取工商营业执照的时间。这是为了确保补缴的合法性和有效性。养老金领取条件 达到法定退休年龄:无论是男性还是女性,都需要达到法定的退休年龄(女性55岁,男性60岁)才能领取养老金。
3、【法律依据】:《中华人民共和国社会保险法》第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
4、一般情况下,个体户并不能补缴社会保险。根据《关于个体工商户补缴社会保险的规定》,自2013年11月30日起至2018年11月30日期间,个体工商户可以向社会保险经办机构申请补缴期内承担未缴纳社会保险费用,可承担的补缴期限最长不得超过五年。
5、《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
6、一次性补缴社保的条件具体如下:灵活就业人员、城镇个体工商户,停止缴费,达到法定退休年龄,缴费不满15年的,可以补足社会养老保险。老固定劳动合同工,包括长期临时工在***中,临时工在城市户籍,以及那些没有参保或者停止缴费的,可以补养老保险。
1、社保断了8年,一般来说是不能够进行补交的。但断交后可以重新去进行缴纳,重新缴纳之后,我们就可以重新去享受保险的权益。社保中断8年后续交的方式是:可以续交,中途断交的年份,可以选择补齐,也可以不选择补齐。选择补齐的,前后连续计算;选择不补齐的,中途断交的不算,前后合并计算。
2、洛阳社保断交通常可以补交,但要符合规定,具体因断交原因、险种、时间和当地政策而异。 补缴条件 单位原因断缴:若用人单位未及时参保或漏缴,职工可要求单位补缴近3年社保,单位需提交补缴申请、劳动合同、工资发放记录等材料,滞纳金由单位承担。
3、社保中途断了是可以补交的。社保补交的具体办理方法主要有以下几种:中介代交:操作方式:可以选择社保代交机构进行补交。这些机构会收取一定的手续费和社保费用,然后帮忙办理缴纳手续。注意事项:在选择中介时,要确保其正规性和信誉度,避免遭遇***或虚假服务。
4、个人社保中途断交是可以补上的,但具体情况需根据险种和当地政策而定。医疗保险 断交一个月:个人账户不会清零,但公共账户(即最高报销金额)会重新计算。如果连续交满当地规定的年限,退休后可以继续享受医保待遇。少缴一个月而不补上在理论上是可以的,但连续三个月不缴就需要重新办理。
5、离职后导致社保断缴一个月,其实基本上没有什么影响,可以补缴也可以不补缴。第一,断交一个月,是允许进行补缴的。
6、断交的社保是可以补交的。具体补交方法如下:个人办理:去当地社保局说明诉求,然后在工作人员的帮助下帮忙办理补交,如果是自己离职等原因造成的断交不一定可以补交,这个要问清楚;公司办理:社保断交公司是可以帮忙补交的,可以联系原公司帮忙补交,或者到新公司之后询问人事能否帮忙办理补交。
1、客观来说,社保断交之后是可以补交的。但是具体还要看你们当地的具体政策,并不能一概而论。目前,各地关于社保间断期间是强制性补缴、严禁补缴还是自由选择等方面的规定并不一致,其处理结果也就有很大的差异,因此只能以当事人参保地的社保机构的解释为准。
2、我们在缴纳社保的途中总会应为各种原因导致社保缴费中断,很多人对于社保缴费中断了并不知道怎么办理,对社保缺乏相应的了解,所以今天我们就来介绍一下社保中间断了10年还可以补吗,社保缴费基数是多少的问题,希望大家感兴趣。
3、社保停交了三年,是可以续交补交的。个人社保断交有以下几个方式可以补交。第一种,以个人名义缴纳社保,断缴纳的情形。个人名义开账户的,之前一直在缴纳社保,后来由于各种原因,导致社保断缴纳的。这种情形下是不能进行补缴的。
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