社保代理跑腿-58同城社保代办

简略信息一览：

• 1、社保代缴是违法的吗?
• 2、代缴社保的公司一般怎么收费的
• 3、社保找人代交有风险吗
• 4、代缴社保合法吗?

社保代缴是违法的吗?

因此，单位为员工代缴社保是符合法律规定的。非禁止行为：虽然法律要求用人单位为其员工缴纳社保，但并未禁止其为非本单位员工缴纳社保费用。只要这种行为不损害国家或第三方的利益，且满足缴纳社保费的条件，就不会构成违法。合法条件：单位代缴社保时，应确保符合相关法律法规的要求，如正确的缴费比例、缴费基数等，并且不损害国家或第三方的利益。

找公司代缴社保是违法的。以下是关于此问题的详细解法律规定：根据相关规定，职工必须与用人单位签订劳动合同，存在劳动关系，才能通过该单位缴纳社会保险。这意味着，如果双方没有建立正式的劳动合同关系，仅仅是通过挂靠代理公司来缴纳社保，这种行为是不被允许的。

员工代缴社会保险，此举属违法行为。在我国，必须存在确凿的劳资关系后才能缴纳社会保险。代缴保险不仅损害社会保险登记管理体制，妨碍社保管理正常运作，更突破了《社会保险法》的局限。从法律层面讲，此类行为为违规之举。用人单位须于用工之日起30天内，协助员工在社保机构完成社保登记手续。

代缴的话就属于没有双方劳动关系的情况，企业负责的仅仅是代扣缴费用，是有一定的骗保、违法风险的。而且站在公司角度，国家层面认可企业属于公司的员工的话，员工是有权要求公司支付员工薪资的，甚至还可能设计经济补偿的索取，这样的话，吃亏的还是代缴社保的公司。

【法律分析】：可以的，代买社保最重要的一点是选择正规合法的代缴公司。选择一个正规靠谱的社保代缴公司，需要关注以下3点：（1）要有资质，证照要齐全。这里所说的资质就是在其营业执照上面清楚地写明了可以有这项服务内容。

代缴社保的公司一般怎么收费的

代缴社保的公司一般按照以下方式收费：代理费用：单位代理：通常是按照代理人数来收费，具体费用因代理公司而异。个人代理：一般每月代理费用在60到120元左右，但不同代理公司的收费标准可能不一致，需要在签订委托代理合同时具体商谈。社保费用：五险一金的单位缴费部分和个人账户部分，全部由个人全额承担。

代缴社保公司，一般收费如下：社保费用，缴纳给社保局的。按每月缴纳。社保代理服务费用，由社保代缴公司收取的。按套餐收取，例如：按月、按季、按年收取。一般来说社保代理服务需要收取的费用有两个，分别是社保费用与社保代理公司收取的服务费。社保费用：包括单位与个人部份社保费用。

费用范围：市面上的个人代缴服务费一般在100-200元不等。服务内容：这类服务通常仅包括代缴社保的跑腿费用，即帮助个人完成社保缴纳的相关手续。公司代缴服务费：基础费用：公司代缴的起步费用一般为每人每月20元起，具体费用可能根据服务内容和地区差异有所不同。

社保找人代交有风险吗

法律风险：代缴社保涉及法律风险，如使用非法途径代缴或提供虚假信息，可能导致法律***，对个人和企业信誉造成损害。额外费用：代缴社保通常需要支付一定的服务费用，增加了额外的成本支出。管理风险：代缴过程中如出现沟通不畅或管理失误，可能导致社保缴纳不及时或错误，影响个***益。

有风险的。代缴社保属于违法行为，行为严重者有可能有入刑的风险。_现如今代缴社保需谨慎，法律已经定性代缴社保是违法行为。社保一中断，跑腿跑半年。大家都知道社保中断是个***烦，很多优惠政策与社保挂钩，买房买车子女入学也会受阻。所以在离职跳槽的时候，很多人都选择找中介代缴社保。

社保挂靠代缴属于社保欺诈行为，情节严重的还可能被依法追究刑事责任。目前深圳市有针对灵活就业的个人缴纳社保办法，个人不用找第三方挂靠代缴，可以自己直接缴纳社保。

代缴社保合法吗?

1、代缴社保的合法性 对于很多没有企业为其缴纳社保的自由职业者，以及因换工作而暂时无法缴纳社保的人员，他们可能会选择委托某个公司为其代缴社保。这种行为在一般情况下并不构成违法，只要代缴社保的公司具备正规资质，且按照正规流程进行操作。

2、骗保风险：使用代缴社保公司实际上可能构成骗保行为。这些代理公司往往以非法的手段操作社保缴纳，从而可能触犯法律，导致法律上的刑事责任。合法缴纳途径：对于与单位签订劳动合同的劳动者，其社保费应由雇主代扣代缴，并且雇主需要提供缴费明细给员工知情。

3、社会保险是公司必须为员工缴纳的保险，很多在外地设立的公司不能进行社保缴纳，市场上也应运而生的社保代理缴纳公司，注册社保代缴公司是按照法律规定流程进行缴纳。公司让第三方代缴社保属于合法行为。

4、社保代缴的合法性需要具体问题具体分析。一般情况下，社保代缴是合法的，但需要满足以下条件： 第三方公司必须得到企业授权：这意味着代缴行为需经过正规的企业流程，并得到企业的明确认可。

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