代理社保缴费支付分录-代交社保的分录

本篇文章给大家分享代理社保缴费支付分录，以及代交社保的分录对应的知识点，希望对各位有所帮助。

简略信息一览：

• 1、代扣代缴社保会计分录怎么做
• 2、支付代缴社保会计分录

代扣代缴社保会计分录怎么做

1、贷：银行存款 计提时：借：管理费用--社会保险费（单位部分）贷：应付职工薪酬--社会保险费（单位部分）发放工资时：借：应付职工薪酬--工资（应发数）贷： 其他应收（付）款--社会保险费（个人部分） 库存现金 （实发数）会计分录分为简单分录和复合分录两种。简单分录也称“单项分录”。

2、代扣代缴社保实际上是指企业为了统一支付社保费用，从个人手上代扣款项一起缴纳。代扣代缴个人社会保险业务有两种，第一种是企业内部职工的社保，个人负担的部分。这种情况，需要从该员工工资中扣除个人负担部分的社保，同时，企业承揽对应的企业部分社保费用。

3、社会保险主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

支付代缴社保会计分录

缴费基数调整：每年社保缴费基数可能会有所调整，这会直接影响到社保费用的计算； 职工人数变动：企业职工人数的增减也会影响社保费用的总额； 补缴和欠缴处理：企业如果存在补缴或欠缴社保费的情况，也会影响会计分录的处理。

公司代扣代缴社保的会计分录支付工资时代扣社保：借：应付职工薪酬；贷：银行存款或现金。其他应付款——代扣代缴社保（此为实际代扣社保部分）公司代职工缴纳社保时：借：其他应付款——代扣代缴社保；贷：银行存款或库存现金。发放给个人的劳务费应该取得合法的***入账。

这种情况的社保会计处理分录为：计提企业负担部分借：管理费用（或生产成本、销售费用等，根据员工所在部门确定）贷：应付职工薪酬-社保从职工工资中代扣个人负担的部分借：应付职工薪酬-工资贷：应付职工薪酬-社保缴纳社保（个人负担的加上公司负担的）借：应付职工薪酬-社保贷：银行存款。

缴纳的时候：借：应付职工薪酬—社保，其他应收款（个人部分），贷：银行存款。从个人工资扣缴个人应当负担部分：借：应付职工薪酬—工资，贷：其他应收款（个人部分）。

大部分企业都会帮员工购买社保，费用由企业代缴。

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