姑苏区社保代办费用-苏州市姑苏区社保

简略信息一览：

• 1、苏州灵活就业人员社保和职工社保区别
• 2、苏州市姑苏区社保一共要交多少钱,单位交多少
• 3、现在苏州社保缴纳标准

苏州灵活就业人员社保和职工社保区别

苏州灵活就业人员社保与职工社保的主要区别在于个人缴纳的费用和可参保的险种不同。灵活就业人员的社会保险种类与职工社保有所不同，这也意味着他们在缴纳社会保险时的负担与享受的待遇有所差异。

灵活就业人员社保费用完全由个人承担，缴费标准和方式相对更为灵活。职工社保费用由单位和个人共同承担，缴费标准通常按照国家规定执行，相对较为固定。综上所述，灵活就业人员社保和职工社保在多个方面存在显著差异，选择哪种社保方式需根据个人的工作性质和实际需求来决定。

缴费主体不同：灵活就业人员社保需要参保人本人前往社保经办机构办理参保手续，并由个人承担全部费用。职工社保则由用人单位进行办理，相关费用直接从公司账户划扣。缴费基数不同：职工社保可选的缴费基数相对更多，更加灵活。缴纳险种不同：职工社保包含了养老、医疗、生育、工伤以及失业五个方面的险种保障。

参保人群不同：职工社保：主要面向在职员工，涵盖各类企事业单位、社会团体等组织中的工作者。灵活就业人员社保：主要覆盖自主创业、灵活就业的人群，如自由职业者、个体经营者等。

苏州市姑苏区社保一共要交多少钱,单位交多少

1、保险小编帮您解更多疑问可在线答疑。苏州市社保中心了解到，苏州市区2015结算年度社会保险缴费基数调整已完成。本月起（2015年4月1日起），苏州市区范围（姑苏区、高新区、吴中区、相城区）9万余户参保单位的114万余名单位参保职工，将统一启用新一年度的社会保险缴费基数。

2、保险小编帮您解更多疑问可在线答疑。2016年度参加苏州市企业职工社会保险的单位和职工缴纳社会保险费的基数上限为200856元（16738元/月）；缴费基数下限为32364元（26***元/月）。

3、缴费比例：2022年1月1日起，灵活就业人员医疗保险缴费比例为8%（在单位缴费率和个人缴费率之和基础上，降低1个百分点）和大额医疗费用社会共济基金每人每月5元。

4、具体到各统筹区，包括苏州市区（姑苏区、高新区、吴中区、相城区）、工业园区、吴江区、昆山市、常熟市、太仓市、张家港市，企业职工的社保缴纳细节有所不同，但大体遵循上述政策。对于灵活就业人员，2020年在苏州市区、工业园区、昆山和常熟等地的社保缴费标准也有所调整，具体档次和比例各有不同。

现在苏州社保缴纳标准

1、养老保险：单位缴纳比例一般为16% - 20%，如按4879元基数、16%比例，单位需缴780.64元；个人缴纳比例为8%，需缴390.32元。医疗保险：单位缴纳比例为6% - 8%，如按4879元基数、7%比例，单位需缴3453元；个人缴纳比例为2%，需缴958元。

2、苏州灵活就业人员社保按最低基数计算，目前月缴费额约为13732元，2025年7月起每月最低缴费金额为14672元。目前具体构成如下：养老保险缴费基数下限4879元，缴费比例20%，月缴***8元；医疗保险基数4879元，缴费比例8%加上大额医疗5元，月缴3932元。

3、综上所述，苏州灵活就业人员的社保缴费包括养老保险和医疗保险，其中，养老保险的缴费基数为4494元，每月需缴纳898元，医疗保险的缴费基数为4250元，每月需缴纳340元，另外，还需缴纳大额医疗费用社会共济基金，按每人每月5元的标准缴纳，需要注意的是，具体的缴费金额可能会根据当地政策有所调整。

4、年苏州五险每月扣费金额根据缴费基数和缴费比例确定，按最低缴费基数4879元计算，单位每月需缴纳约11866元（含浮动费率部分），个人每月需缴纳5130元，总计每月社保费用约为16996元（不含工伤保险浮动费率部分）。具体扣费情况如下：养老保险：单位缴费：比例为16%，即780.64元/月。

5、苏州灵活就业人员社保缴纳政策主要包括缴费标准、缴费方式、参保对象和注意事项四个方面。缴费标准 医疗保险：缴费基数为4879元，缴费比例为8%，另加大额医疗费用社会共济基金每人每月5元，月缴费金额为3932元（含职工基本医疗保险和大额医疗费用社会共济基金）。

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