编辑小哥M 发布于2025-07-24 05:30:29 社保挂靠 5 次
今天给大家分享亲戚挂靠公司交社保,其中也会对社保挂亲戚公司有生育津贴吗的内容是什么进行解释。
1、可以挂亲戚公司缴纳社保,存在好处,也不存在不好的方面。存在的不好影响如下:员工需要全额承担个人缴纳和单位缴纳的费用,那么缴纳金额会比较多。员工在出现事故之后如果是属于工伤范畴的,可能会存在***。挂靠单位代缴存在单位没有缴纳或者少交的风险。可能需要支付挂靠公司一定费用的成本。
2、挂名在亲戚公司交社保是不可以的。自2022年3月18日起,挂靠社保系违法行为,一旦被查到可能对自己和挂靠单位均有不利影响。因此,不建议挂靠社保。如果一定要去亲戚公司交社保,最好按正规途径办理社保缴纳手续。与公司签订正式的劳动合同,按月领取工资,缴纳个人所得税。
3、【法律分析】:可以。 存在的不好影响如下:员工需要全额承担个人缴纳和单位缴纳的费用,那么缴纳金额会比较多。员工在出现事故之后如果是属于工伤范畴的,可能会存在***。挂靠单位代缴存在单位没有缴纳或者少交的风险。可能需要支付挂靠公司一定费用的成本。
挂靠亲戚公司跟代缴公司是一个原理,但是为此亲戚公司需要承担违规和违法的风险,在法律上他是你公司的正式员工,但是实际上挂靠个人并非企业员工,企业违规操作社会保险要承担相应的法律责任,同时交社保必然需要伪造就业协议,劳动合同、工资单等等。所以为了省时省力,还不如建议对方去第三方代缴机构,比如亲亲小保。
可以挂亲戚公司缴纳社保,存在好处,也不存在不好的方面。存在的不好影响如下:员工需要全额承担个人缴纳和单位缴纳的费用,那么缴纳金额会比较多。员工在出现事故之后如果是属于工伤范畴的,可能会存在***。挂靠单位代缴存在单位没有缴纳或者少交的风险。可能需要支付挂靠公司一定费用的成本。
所谓挂靠代缴社保,即参保人通过中介或其他途径挂靠在与本人无真实劳动关系的单位名下参保。现实生活中,一些没有工作单位的人通过找代缴公司挂靠社保,或者在亲戚朋友的公司挂靠社保,但其实双方并未建立真实的劳动关系,这种行为涉嫌违法。目前,全国各地正在整治社保挂靠代缴行为。
这个问题有2方面:如果需要代缴社保的人和公司关系近,或是公司高层人员的亲戚,那帮他代缴社保操作上是没有问题的,但涉及公司和个人社保费都得这个人自己垫付;如果需要代缴社保的人和你公司无任何关系,那么就有风险了,这个风险可能会是工伤、医疗、女工生育报销等费用会可能要公司承担。
公司可以帮别人代缴社保。对企业有一定的好处。
1、挂名在亲戚公司交社保是不可以的。自2022年3月18日起,挂靠社保系违法行为,一旦被查到可能对自己和挂靠单位均有不利影响。因此,不建议挂靠社保。如果一定要去亲戚公司交社保,最好按正规途径办理社保缴纳手续。与公司签订正式的劳动合同,按月领取工资,缴纳个人所得税。
2、将社保挂靠于亲属公司属违法违规行为。根据我国规定,社保参保需依托真实现实的劳动关系。这种做法涉嫌欺骗性行为,且违反了社会保险相关的法律法规。由于社保缴费与其工作及薪酬紧密相连,虚假的劳动关系会导致社保资金的滥用,从而危害公众利益。一经查出,不仅要追回所欠费用,还可能遭受罚款等行政处罚。
3、在我国,依靠亲属关系缴保费的行为普遍违法。社保仅应依据真实劳资关系缴纳。无实质性合作,仅挂名参保可能导致欺诈和违反社保规定,一经发现将面临责令退回不当所得及行政处罚。唯一合法情形是您虽无直接参与公司运营,却在其内部进行了某种形式的劳务贡献,如提供了服务或完成某些任务等。
4、社保挂靠别人公司不违法。用工单位与劳动者建立劳动关系后应当为其缴纳社会保险。以社保挂靠的形式来缴纳社保的,个人与代理机构实际是不存在劳动关系的。用人单位必须为职工缴纳社保费,这是用人单位的强制性义务,但并没有禁止用人单位为非本单位职工缴纳社保费用。这种行为并不损害国家和第三人的利益。
5、将姓名注册在亲友公司缴纳社会保险在法律上是非法的。在实际操作中,这涉及到真实且有效的劳资关系。此类行为可能带来诸多法律风险:首先,公司将可能遭受行政处罚,包括罚款等;其次,个体自身也会受到牵连,影响社会保障权益的享受,甚至在某些严重情况下,还可能被勒令退还不当获取的社会***。
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