社保代理和社保挂靠的区别-社保代挂有什么风险呢

今天给大家分享社保代理和社保挂靠的区别，其中也会对社保代挂有什么风险呢的内容是什么进行解释。

简略信息一览：

• 1、个人交社保和挂靠公司交社保有啥区别
• 2、个人交社保和挂单位交社保的区别
• 3、社保挂靠单位和自己交有什么区别
• 4、交社保个人交好还是挂单位交好?
• 5、社保挂靠和代缴的区别是什么

个人交社保和挂靠公司交社保有啥区别

1、挂靠交社保：存在违法风险，一旦被社保稽核部门查处，可能会面临罚款甚至刑事责任。此外，挂靠公司可能会跑路或被查处，导致交的社保无法使用，造成经济损失。自己交社保：合法合规，没有法律风险，社保权益有保障。养老金待遇：挂靠交社保：在相同的测算条件下，挂靠交社保和个人交社保能领的养老金是一样的。

2、交社保个人交与挂单位交各有利弊，具体选择需根据个人情况而定。挂单位交社保有以下好处：社保种类更全面 生育保险、失业保险和工伤保险：挂靠公司交社保可以享受到这三种额外的保险。在满足条件的情况下，可以申请领取相应的社保待遇，如生育津贴、失业救济金和工伤赔偿等。

3、自己交社保：个人可以直接与社保局联系，了解自己的社保缴纳情况和权益保障情况，***相对容易。挂靠公司交社保：虽然可以通过公司了解社保缴纳情况，但一旦与公司发生***，***可能相对困难。综上所述：对于大多数人来说，自己交社保在成本、风险和权益保障方面可能更为划算。

4、交社保挂单位交有哪些好处 好处一：挂靠公司交社保比自己申请灵活就业缴纳社保多了生育保险、失业保险和工伤保险，在满足条件的情况下是可以申请领取相应的社保待遇。

个人交社保和挂单位交社保的区别

1、第二，缴费金额不一样。挂靠公司交社保是按照岗平工资工资基数，是上年度该地区社保缴费基数的60%-300%之间可根据公司情况自行选择；而个人只能按社保缴费基数全额缴纳，据悉每个地区的社保局也分为几档进行选择性缴纳。第三，挂靠公司交社保和个人自行缴纳退休后的养老待遇是不一样的。

2、社保挂靠单位和自己交的主要区别如下：缴费比例与险种 社保挂靠单位：通常涉及更全面的保险种类，包括养老、医疗、失业、工伤和生育五大类。单位和个人共同承担缴费，其中单位缴纳部分可能较多。 个人直接缴纳社保：个人需要自己承担全部费用，可以选择缴纳养老、医疗等基本险种，费用相对较低。

3、交社保个人交好还是挂单位交好 通过企业或者单位缴纳社保好一些，因为缴纳的范围是五险一金，个人是只能交养老保险和医疗保险的。缴纳社保很多人看重的是养老保险与医疗保险，而正好个人缴纳社保这两种都在内，老了有养老金，看病可以报销。

4、交社保个人交好还是挂单位交好 自由职业者，既可以以个人灵活就业的身份，去缴纳自己的社保，当然也可以选择挂靠单位，来缴纳自己的社保，看哪种更加的适合自己。如果居住地和户口所在地一致，以灵活就业方式参保，是最为方便的。

社保挂靠单位和自己交有什么区别

1、挂靠单位交社保（钱是自己交）与个人交社保的主要区别如下：停缴年限的差异 挂靠单位交社保：挂靠单位缴纳社保的情况下，通常不会出现因个人原因导致的停缴问题。因为单位有义务为员工按时缴纳社保，即使员工离职或暂停工作，只要与单位保持挂靠关系，社保缴纳一般不受影响。

2、第二，缴费金额不一样。挂靠公司交社保是按照岗平工资工资基数，是上年度该地区社保缴费基数的60%-300%之间可根据公司情况自行选择；而个人只能按社保缴费基数全额缴纳，据悉每个地区的社保局也分为几档进行选择性缴纳。第三，挂靠公司交社保和个人自行缴纳退休后的养老待遇是不一样的。

3、费用不同：挂靠单位缴纳时，原本由单位缴纳的部分也需要个人承担，并且还需要额外支付代理费用。退休年龄不同：女性退休年龄方面存在差异，企业女职工法定退休年龄为50周岁，而灵活就业形式参保的女性退休年龄为55周岁。

4、社保挂靠公司缴纳相较于个人自行缴纳通常更为划算。以下是对这一结论的详细解释：缴费比例与成本 个人自行缴纳：个人在缴纳社保时，需要承担全部费用，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等各项费用。缴费比例相对较高，且没有企业部分的补贴。

5、享受更多***：挂靠单位缴纳社保可以享受单位提供的各项***待遇，如医疗保险、生育保险、工伤保险等。社保待遇更好：在某些地区，挂靠单位缴纳的社保待遇可能优于个人缴纳的社保待遇，如养老金水平可能更高。便于办理相关事务：挂靠单位缴纳社保在办理购房、落户、子女入学等事务时可能更为方便。

交社保个人交好还是挂单位交好?

如果个人经济状况较好，且希望享受更灵活的缴费方式和较低的成本，那么个人交社保可能更为合适。如果个人希望获得更多社保***，且对挂靠单位有充分的了解和信任，那么挂靠单位交社保也是一种选择。但需注意，挂靠单位交社保存在一定风险，应谨慎考虑。

社保缴纳方式的选择，挂靠单位与个人直接缴纳各有利弊，需根据个人实际情况决定。挂靠单位缴纳社保 费用与途径：挂靠单位缴纳社保，费用需自己全额承担。挂靠途径可以是朋友的公司或专门的人力资源公司，两者在费用上可能有所不同，需具体了解。

交社保个人交好还是挂单位交好 自由职业者，既可以以个人灵活就业的身份，去缴纳自己的社保，当然也可以选择挂靠单位，来缴纳自己的社保，看哪种更加的适合自己。如果居住地和户口所在地一致，以灵活就业方式参保，是最为方便的。

如果个人只需要养老保险和医疗保险，且希望费用相对较低，那么可以选择个人缴纳。如果个人希望缴纳完整的五险，或者在某些情况下（如外地落户、生育报销等）需要完整的社保记录，那么可以选择挂靠单位缴纳。但需要注意的是，挂靠缴费会增加个人的经济支出。

交社保个人交好还是挂单位交好，主要取决于个人的具体情况和需求。以下是针对这一问题的详细解选择依据 居住地与户口所在地：如果居住地和户口所在地是同一个地区，建议交纳灵活就业的社保。这样操作简便，且费用相对较低。

社保挂靠和代缴的区别是什么

1、社保挂靠和代缴的主要区别如下：定义与操作方式 代缴：代缴是指由其他公司代替你进行社保缴纳的行为。在这种模式下，你的社保账户名义上可以是你本公司的，也可以是代缴公司的。代缴公司负责处理社保缴纳的相关手续，而你只需支付相应的社保费用和代缴服务费。

2、社保挂靠和代缴的主要区别如下：缴费主体不同：代缴：其他公司代替你进行社保缴纳，你的社保账户名义可以是你本公司的，也可以是代缴公司的。这意味着缴费的主体可以是原公司，但通过第三方进行操作。挂靠：个人或企业在代缴公司的名义下缴纳社保。

3、缴纳险种和比例的不同 挂靠单位交社保：单位缴纳的社保通常包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等五险，且缴纳比例由单位和个人共同承担，具体比例依据当地政策而定。挂靠单位时，个人需自行承担全部费用，但缴纳比例和险种与正式员工相同。

4、代缴社保和挂靠社保在主要操作方式和法律关系上有所不同。代缴社保通常是指代理公司为企业或个人提供代办或缴纳社会保险的服务。这是一种中介服务，可以由专业的社保代理机构来承担，帮助企业或个人处理繁琐的社保缴纳事务。

5、挂靠企业单位交纳社保和企业在职职工交纳社保，从交费性质上和你今后获得的退休金待遇上是没有任何区别的，都是相同的，因为不论你是挂靠缴纳社保也好，还是在职职工交纳社保也好，它都属于职工养老保险的范畴，所以说最终获得的待遇是相同的。

6、自己交社保：与正常职工一样，享受相应的社保待遇，包括养老保险、医疗保险、失业保险等。找代理挂靠社保：虽然表面上看起来也能享受相应的社保待遇，但由于存在法律风险，一旦被发现或查处，相关待遇可能无法兑现。操作便捷性 自己交社保：操作相对简单，只需按照社保局或相关机构的要求进行办理即可。

关于社保代理和社保挂靠的区别，以及社保代挂有什么风险呢的相关信息分享结束，感谢你的耐心阅读，希望对你有所帮助。