已有社保异地挂靠证书-挂靠证书两地交社保

文章阐述了关于已有社保异地挂靠证书，以及挂靠证书两地交社保的信息，欢迎批评指正。

简略信息一览：

• 1、社保全国联网对挂靠有什么影响
• 2、已经挂靠社保怎么办
• 3、全国社保联网对一级建造师挂靠有什么影响

社保全国联网对挂靠有什么影响

1、社保已全国联网不用大数据查。根据查询国家社保中心公布信息得知：2022年起社保全国联网，挂证行为以后都要被“禁止”。社保账户和数据等已实现全国联网，因此社保挂在外地的公司，对于挂靠这一形式，是国家法律所不允许的。

2、没太大的影响，对税收也影响不大的，因为通常是按最低工资标准缴费。但如果是出现重大工伤情况，可能会有些影响，像这种挂靠情况目前很多，社保局目前也是睁只眼闭只眼的。社保的缴纳方式可分为个人缴纳和单位缴纳两种。

3、权益无法保障 不仅要支付一笔高额的服务费，而且与挂靠公司不存在事实劳动关系，代缴社保的缴费基数等信息都是虚构的，对参保人养老保险、失业保险、工伤保险等待遇申领会造成影响。

4、虽然代缴社保目前对于单位和个人都还没有什么处罚的措施，但是由于存在一定的法律风险，需要多增加一定的社保费用和代理费用，在灵活就业人员可以自己办理社保缴纳和继续缴费的情形下，还是自己缴费比较好。以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险金或者其他社会保障待遇，属于***公私财物的行为。

5、挂靠交社保，一般是有某类紧缺的职业资格证书或技术职称，有的企业需要这类资质证书的人挂靠。然后由于社保数据联网，发现了有在不同的单位重复缴纳社保的情况。按照目前的社保管理政策要操作要求，自2009年起就不能重复时间段的社保缴费。

已经挂靠社保怎么办

按照灵活就业人员在原来的养老保险和医疗保险账户继续缴纳社保费用。

违法行为：违反法律法规：挂靠单位交社保违反了《社会保险法》的相关规定，该法明确要求职工需与用人单位存在劳动关系，才能通过单位缴纳社保。面临刑事风险：骗保行为：若双方未建立劳动关系，而通过代理公司缴纳社保，被视为骗保行为，这是被严格禁止的。一旦被发现，违法者可能面临刑事责任。

”劳动者收到用人单位的解除手续后如果找到新的用人单位可以在新用人单位办理社会保险缴纳手续，继续缴纳社会保险。如果劳动者没有找到新的用人单位，无法就业，可以到当地社保部门办理个人缴纳社会保险手续，以个人名义继续参保。

全国社保联网对一级建造师挂靠有什么影响

所以很多的建造师朋友是不愿意将保险转来去的。当然如果建造师工作单位没有给买这个社保，挂靠单位给买几个月也还好，只是现在一般施工单位都已经参加各项社会保险了，这是前提条件，如果没参保，我想这企业也难得注册成立。

人证分离的挂证将消失：只要是社会保险和证书注册单位不一致，都将被查出来，所以人证分离的挂证以后都没有了。

也就是说，如果你只有一个建造师在注册挂靠，那这个平台是识别不出来的。全国社保联网后能堵死挂靠吗？当然也不能，社保联网后，能有一定的作用，对于那些在职的企业在买社保、挂靠的企业也在买社保的，社保联网后可以立马判定你挂靠。

一级建造师的社保审查主要检查证书持有人所在的公司与其缴纳社保的公司是否一致，即所谓的“人证一致”。近年来，我国建筑市场的规范性得到了显著提升，强调专业人才应专注于其专业领域。随着社保系统的全国联网，对于那些存在“挂证”行为的人，其“人证不一致”的问题很容易被发现和查处。

证书与社保信息统一，但证书在不同单位挂靠，如一个证书在A单位工作，但证书跨省挂靠在B单位，这种社保重复的情况，全国社保信息联网后，很容易被发现，属于挂证行为。同样，同一地区，资格证书信息与社保信息统一，但人员未在岗，属于人证分离，也属挂证。

二是通过社保、职称全国联网平台的完善，实现证书与持证人单位的一致性检查，有效打击证书与持证人单位不一致的“挂证”行为。未来，随着大数据的成熟，监管将更加有力，“挂证”行为将走向终结。实行电子证书后，一级建造师注册信息的全国联网，意味着“挂证”行为的终结。

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