天津代办社保落户-天津落户需要多长时间的社保

今天给大家分享天津代办社保落户，其中也会对天津落户需要多长时间的社保的内容是什么进行解释。

简略信息一览：

• 1、天津户口下来了还需交社保
• 2、天津人才引进落户后社保怎么办
• 3、在天津交社保多久能落户
• 4、天津落户需要啥社保证明
• 5、落户天津怎么办理
• 6、天津社保落户必须五险一金吗

天津户口下来了还需交社保

1、在天津户口办理过程中，社保缴纳状态通常不作为必须条件显示在缴。社保主要是在积分落户政策中起到申报资格和加分的作用。积分落户政策中的社保要求 申报资格：在申请天津积分落户时，社保缴纳是必要条件之一，但具体缴纳时长和基数需符合相关政策规定。

2、天津户口准迁证下来后，一般不再查社保。以下是相关解释：审核流程已完成：天津户口准迁证下来，意味着申请人已经通过了相关的审核和审批程序，符合了户口迁移的条件。因此，在准迁证下发后，通常不再需要查验社保等证明材料。

3、允许存在异地社保：如果你***在天津落户，但目前在异地有社保，这并不会直接阻碍你申请天津户口。你可以先前往天津进行落户的相关申请流程。落户后需考虑社保转移或停缴：社保转移：成功落户天津后，如果你打算在天津长期工作或生活，可以将异地的社保转移到天津，以确保你的社保权益不受影响。

4、总的来说，天津户口准迁证下来后，一般不再查社保。但是，这并不意味着社保在户口迁移过程中没有重要性。因此，申请人在申请户口迁移时，应该充分了解相关的政策和要求，确保自己的申请材料齐全、符合要求，以提高申请成功率。

5、除了社保连续缴纳的时间要求，可能还有其他条件需要满足，例如居住证、合法稳定的住所等。这些条件都是为了确保落户申请者的居住稳定性和合法性。另外，对于不同的人群，如高学历人才、技能型人才等，可能还有特定的优惠政策或渠道。

6、依据《天津市人才政策指南》只要您具备以下条件之一就可以通过人才引进方式落户天津。 在天津就业，35岁以下全日制统招本科学历，且取得学士学位； 35岁以上45岁以下者全日制本科必须具备中级职称或者硕士学历。

天津人才引进落户后社保怎么办

天津积分落户申请人配偶在本市缴纳社保的，可为申请人加10分，但必须为五险，可累计，可补缴。法律依据：《中华人民共和国户口登记条例》 第十七条 户口登记的内容需要变更或者更正的时候，由户主或者本人向户口登记机关申报；户口登记机关审查属实后予以变更或者更正。户口登记机关认为必要的时候，可以向申请人索取有关变更或者更正的证明。

我来给你解答吧：首先，天津人才引进是必须要看天津的社保缴费证明的，另外，给你指条明路就是，社保现在还没有全国联网，所以办理手续这几个月在天津交上社保对您外地的那份社保没有影响，等办完天津的人才引进，社保也就可以停了，等回头外地的社保可以迁过来了，就把两地的社保办理合并就可以了。

可以。开准予迁入证明那一刻就和人社没关系了。

在天津交社保多久能落户

在天津拥有房产是积分落户中的必要条件，除非申请人在天津有多年社保记录并能够匹配得上。积分要求：申请人的积分总和须达到申报指导分数以上，目前该分数为140分。人才引进政策：申请人如符合人才引进政策，即学历在本科或以上，且年龄在45周岁以下，可直接申请落户，不受上述积分和房产等条件限制。

天津落户的条件主要分为积分落户和人才引进两种，具体条件如下：积分落户条件： 天津居住证：须在有效期内。 社保缴纳：连续缴纳社保满一年，且个人所得税申报满一年。 房产要求：在津有房。 积分要求：积分总和须在申报指导分数以上。人才引进条件： 35周岁以下：具有普通院校全日制本科毕业学历。

天津居住证（须在有效期内）。连续缴纳社保满一年，且个人所得税申报满一年（不含补缴）。在津有房（房子在积分落户中是必要条件，除非在津有多年社保，并可以匹配得上）。积分总和须在申报指导分数（140分）以上。或者属于人才引进（学历须在本科或以上，年龄在45周岁以下）。

根据天津积分落户的规定，申请人需要在同一单位连续缴纳一年以上的社保才能具备申报资格。这意味着，如果您在今年下半年申报积分落户，并且选择在9月5日提交申请，那么在等待审批期间如果更换工作单位，可能会面临失去申报资格的风险。

天津落户需要啥社保证明

天津落户所需的社保证明根据落户类型和身份有所不同：应届生落户集体户：需要提供在天津参保一年的记录。该记录可以由原单位提供，或者选择自行缴纳，但需从下个月开始计算。全日制大专以上学历不满两年的学生：若选择落个人户口，社保缴纳情况可能不是必要条件，但具体情况需咨询相关单位。

天津用自己的《营业执照》办的五险能够记积分，当积分满足天津市的户口准入条件时，就可以在天津落户。

天津积分落户需要的材料包括居民身份证、户口本、社保缴纳证明、税务缴纳证明、近6个月社保或个税缴纳记录、近3个月的个人信用报告、学历证明和相关职业资格证书等。自2018年起，天津市开始实施积分落户政策。

天津人才落户的过程中，确实需要核查社保记录。申请时，需要准备一系列材料，包括户口迁移人的《居民户口簿》、《居民身份证》以及《社保卡》。此外，还需要提供学历、学位或职称证书等证明文件。对于有特定落户需求的家庭，还需要准备亲属关系证明。

落户天津怎么办理

1、前往天津市公安局户籍管理部门提交申请；填写户口迁移申请表；将准备好的材料一并提交给户籍管理部门。

2、申请流程：向租赁房屋所在地的公安派出所申请落户。建议：在申请落户前，务必提前了解相关政策和流程，确保材料齐全、流程正确，以便顺利办理落户手续。天津市***为吸引人才提供了多种便利的落户途径，毕业生可根据自身情况选择合适的落户方式。

3、国企在职人员想要落户天津，一般需要符合以下条件： 在执法部门等有关部门要求的时间内，没有在其他地方申请或已经取得居住证； 在天津已经工作并缴纳社会保险满1年； 符合天津市户籍、居住、居住条件等相关规定。

4、在天津买房不可以直接落户。在天津买房并不能直接落户，在天津购房的外地人，如需将户口迁入天津，需要先申请天津居住证。天津居住证的申请条件包括：在天津有稳定的工作、居住满一年、有合法稳定的收入来源、无违法犯罪记录等。在取得居住证后，您可以根据前述落户政策，准备相关材料，申请落户。

5、流程： 申请人准备相关材料，如身份证、户口本首页及本人页、毕业证、学位证、***报告、照片等； 提交材料后由办理落户单位申报，等待下准迁证； 准许证下来后，申请人持《户口准予迁入证明》到户籍所在地登记机关办理《户口迁移证》，然后办理后续落户手续。

6、如果产权归配偶、父母、子女、祖父母、外祖父母、同胞兄弟姐妹所有或共有，则需提供房主《不动产权证书》（共有产权的还需提供共有产权证）、亲属关系证明材料（结婚证、居民户口簿等），以及房主同意落户证明。如果申请落集体户口，则需提供集体户口簿首页。

天津社保落户必须五险一金吗

1、在天津申请社保落户，并非强制要求必须缴纳五险一金，而是根据社保险种进行积分计算的。但要求至少需要连续缴纳一年以上的社保。具体积分规则如下：如果连续缴费满12个月但不满36个月，每年最多可以获得22分。具体积分分配为：基本养老保险10分、基本医疗保险3分、失业保险3分、工伤保险3分、生育保险3分。

2、不可以，已落户天津，属于本地城镇户籍，只能缴纳五险 “五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。现在企业单位给员工缴纳的都是“五险一金”。

3、对于社保的五险部分，你无需过于担心。五险指的是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，这些保险都是法定的，由用人单位负责缴纳。因此，你只要找到新的工作单位，就可以继续缴纳五险，不必担心积分落户的问题。在天津，积分落户政策中对社保缴纳有明确的要求。

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