编辑小哥M 发布于2025-03-31 03:30:21 代缴社保 31 次
接下来为大家讲解计提代缴代扣社保,以及计提和扣缴社保的分录涉及的相关信息,愿对你有所帮助。
1、应交税费——应交社保费:公司代扣代缴的员工个人部分社保费,应计入应交税费科目,借方增加,贷方则在支付时减少;银行存款——应交税费:当公司实际支付社保费用时,应减少银行存款科目的借方,同时减少应交税费科目的贷方。
2、代扣代缴社保会计分录需要依据具体情况去处理。公司代扣代缴社保的会计分录支付工资时代扣社保:借:应付职工薪酬;贷:银行存款或现金。其他应付款——代扣代缴社保(此为实际代扣社保部分)公司代职工缴纳社保时:借:其他应付款——代扣代缴社保;贷:银行存款或库存现金。
3、企业缴纳社保、公积金时,做如下分录,借:应付职工薪酬—社会保险费/公积金(单位部分),其他应收(付)款—社会保险费/公积金(个人部度分),贷:银行存款/现金。计提社保/公积金时做如下分录,借:管理费用—社会保险费/公积金(单位部分),贷:应付职工薪酬—社会保险费/公积金(单位部分)。
1、代缴社保的账务处理需要遵循一定的会计准则和法律法规,确保账务处理的准确性和合规性。代缴社保账务处理流程 确认代缴金额:根据员工社保缴纳基数和比例,计算出应缴纳的社保金额,并与员工进行确认。
2、一般员工社保费用,由所在单位代扣代缴。单位发生的社保费用支出,如何做会计分录?来一同了解下吧。
3、根据工资汇总表中职工所在部门岗位计提工资和公司缴费的社保时。借:管理费用。销售费用。制造费用。生产成本。在建工程。贷:应付职工薪酬——工资。——社会保险。代扣由个人缴费的社保时。借:应付职工薪酬——工资。贷:其他应付款---社会保险。发工资时根据扣除社保等的净值。借:应付职工薪酬-工资。
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